Coats Türkiye ‘Great Place to Work’ Sertifikası ile Çalışan Memnuniyetini Tescilledi

Coats Türkiye, iş yeri kültürü ve çalışan memnuniyeti konusunda global ölçekte hizmet veren Great Place to Work Enstitüsü tarafından verilen ‘Great Place to Work’ Sertifikası’nı almaya hak kazandı. 

Dünyanın lider endüstriyel iplik üreticisi Coats, pek çok sektör için değer yaratırken insan odaklı yaklaşımı ve uygulamalarıyla da çalışanlarına değer katıyor. Türkiye’de 60 yıldır hem müşterileriyle hem de çalışanlarıyla güvene dayalı güçlü bağlar kuran şirket, çalışanlarına sunduğu ayrıcalıklar sayesinde Great Place to Work Sertifikası’nı almaya hak kazandı.

‘3. kuşak çalışanlarımız için ailelerinin bir parçasıyız’

Çalışanları için en iyi işveren olmak ve karşılıklı güvene dayalı bir kurum oluşturmak hedefiyle insan kaynağına önemli yatırımlar yaptıklarını söyleyen Coats EMEA Bölgesi Uygulayıcı Genel Müdürü (COO) Frederic Verague, “Coats olarak Türkiye’de 60 yılı aşkın bir süredir faaliyet gösteriyoruz. Bu süreçte müşterilerimizin bize duyduğu güven ve çalışanlarımızın bağlılığı en çok gurur duyduğumuz konuların başında geliyor. Coats Türkiye’de çalışanlarımızın ortalama çalışma süresi 15 yıl civarında ve fabrikalarımızda bulunan 3. kuşak çalışanlarımız Coats'un 60 yılı aşkın bir süredir ailelerinin bir parçası olmasından gurur duyuyorlar. Bu da kurum kültürümüzün odağındaki güven, aidiyet, şeffaflık gibi kriterlerin nesilden nesile takdir edilmesi anlamına geliyor. Bu önemli sertifika, halihazırda yüksek olan çalışan memnuniyetini daha ileriye taşımamız için bize rehberlik edecek” dedi.

Anne çalışanlar için işyerinde kreş

Sürdürülebilirliği tüm karar alma süreçlerinin merkezine yerleştiren Coats’un su, enerji, atık ve emisyonlar, sosyal ve sürdürülebilir yaşamı içeren beş öncelikli alanda 2022 yılına kadar ulaşmayı beklediği hedefler arasında, dünya çapında tüm önemli faaliyet bölgelerinde Great Place To Work sertifikası alarak en iyi işveren olma hedefi de yer alıyor. Tüm çalışanlarını sosyal sorumluluk faaliyetlerine dâhil etmeyi hedefleyen şirket, çeşitlilik ve kapsayıcılık alanında da önemli uygulamalar hayata geçiriyor. Bursa’da kadın çalışanlarının doğumdan sonra da çalışma hayatına aktif bir şekilde devam edebilmesi için iş yeri bünyesinde kreş hizmeti veren Coats, uzman kreş kadrosu ile çalışanlarının çocuklarının gelişimlerini destekleyen güvenli bir ortam sunuyor. Türkiye’de yaklaşık bin kişiye istihdam sağlayan Coats’un çalışanlarının 50’sinden fazlasını kadınlar oluşturuyor.

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı